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老板为了检测员工的工作能力 老客户串通好后 然后再让员工去客户谈判 这样做行吗?
摘要：
小代和小秋是同一家单位的员工。小代性格比较柔和，小秋性格比较耿直。小代只要是领导吩咐下来的事情不管对与错都会认真地去执行，唯领导马首是瞻。而小秋在执行任务之前不管对与错都要发表自己的想法。有的时候更本就不去执行，用自己的方案去做，当然他的方案有时可以给公司带来效益，也有给公司带来负面影响。
现在公司销售缺人，一时也招不到。准备在他们两个选一个去。该选谁比较合适？
摘要：
原题目：同事之间的
小A和小B同在一家单位做业务，小A和小B在不知情的情况下都联系了同一家单位，而且两个人报的价格也有不同。最后对方也签了合同，是按照价格低的小B的方案签的。当然没有小A的方案，对方是不会签的，在这样的情况下小A有没有业绩？
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摘要：
椅子应聘于某公司去上班，当时经理和他说，上班的地方是新开的一个销售部，现在没人做。公司自己有工厂，有自己的产品，你只要好好做，这个部门就交给你管理。椅子当时也看到是没有人上班的，也有几个产品还有一些办公用品和一些资料，也就留下了。公司也陆陆续续招了几个人，在椅子和后来的几个人的努力下，不到一个星期已经有意向客户了。椅子和同事们应客户的要求到工厂去看看，向经理回报的时候，经理却不让去看，椅子他...
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